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为什么好的保姆很难找?

2018-09-30  来自: 濮阳市洁净家政服务有限公司 浏览次数:368

       现在好多的家庭都反应好的濮阳保姆好难找,其实不只是好的保姆难找,是各行各业好的人才都十分难找。但对于保姆来说:

       1、人员紧缺 满足不了市场需求

       随着社会高速发展,养老护理、家政服务服务成为一大需求,约占整个家政市场需求量的三分之二以上。但保姆仍在少数,且流动性大,满足不了市场需求,目前整个保姆市场仍呈现出“保姆难寻”的局面。

       2、受教育程度低,个人素质和当下需求不匹配

       首先我们看下保姆行业的年龄分布,一般40-50岁的占大多数,这部分的人出生的年代教育完成度比较低,受了高等教育的人通常不会选择保姆,而选择保姆的人教育程度相对较低,个人综合素质就会现在社会人的要求有一定差距。

       3、家政公司不专业,流动性大

       能确保保姆身份的可靠性,且这些保姆通过前期培训后,能提供科学的服务,但很多家政公司短期培训即可上岗,造成专业性不强,流动性大。

       4、不互相尊重,紧密性又更强,难上加难。

       保姆要和主人在同一个“屋檐”下,紧密性很强,虽然保姆是服务性的,但也要互相尊重,但其实对保姆恶语相向、十分不尊重对方的现象,且给保姆提供的用工环境差,导致双方不欢而散。

       所以好的保姆十分难求,社会、雇主、保姆都有紧密相连的,需要一起努力!

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